年终总结代写(分享给不知道如何撰写年终总结的人)一年接近尾声,各大企业都开启了一年一度的年会盛宴,紧接着就是员工向企业汇报这一年的工作—年度总结报告。

因为一年完成过的任务数量属实太多,汇总写进在一份报告中领许多人无从下手。

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对于写年度报告,许多人都有疑问,此文将会针对以下问题提出解答:为什么要写年度报告?

1. 对于自己,在汇总过程中是自身对这一年的复盘,是查漏、反思的机会,有助于下一年的提升与进步;

2. 对于上司,是了解、查阅员工一年工作的情况,在工作汇报中能反映出员工在本年度中的工作能力,方便上司下年工作的安排;

3. 对于企业,在全体员工的反思与进步中也会得到进步。

总的来说,个人的年度总结报告可以反思、提升自我,是让上司了解自己对企业带来何等利益的机会,是促成后续升值加薪的机遇。

如何写年度报告?

1. 呈现方式。

如果企业没有硬性要求,可选用制成PPT的模式进行汇报,在PPT中图文兼用

添加表格与丁不二网络推广平台  新闻稿代写   网络推广  全网营销 欢迎咨询,增加可视度,减少长篇大论的冗杂、繁琐感;

4. 写作方式。

(1) 四大段=做法+成绩+不足+改进

(2)逐条答复=做法+效果+问题+改进。选择哪种方式取决于企业要求或个人意愿。只要贴切自身岗位,适合工作内容的汇报即可。

5. 表达方式。

(1)数据化。对于取得较好成绩的业务,切勿使用“好”“较好”“不错”等词笼统带过,要写出具体数据,使之更加形象。

(2)图表化。在文字中插入图表,将文字中提到的内容进行提炼,使报告更加简洁、直观。年度报告有什么需要注意的?

1. 个人信息。叙述汇报前

先说明所在部门及岗位,主要负责的工作内容,上一年的工作目标,是否已达到目标。

2. 反思。在复盘中要体现出反思,分析哪些是不足的,哪些是可以继续延续的,找出问题所在,思考改进方案。

3. 目标。根据本年度的工作状况,制定下年的工作目标,所定目标要切合实际情况与自身能力。

4.禁忌。切勿带入个人情绪,要客观叙述工作,他人的不足与缺点切勿写入报告中。

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